六个月前，他们初入职场，青涩而满怀憧憬；六个月后，他们站上讲台，自信从容，提交“半年答卷”。近日，公司组织2025届管培生转正述职汇报会，这不仅是一场考核，更是一场关于成长的深度对话。
本次述职覆盖研发、生产、技术、职能等领域，并首次以线上形式邀请广州评委参与泰国管培生述职评审，全方位、多维度评估管培生半年表现。现场气氛既庄重又热烈。管培生们褪去稚气，以职场“实干家”姿态，围绕“专业掌握、实践能力、创新思维、自我剖析”展开汇报。他们用数据说话，以案例佐证，呈现出一份份扎实的成长成绩单。
在过去的工作实践中，管培生们始终坚持以“战绩”证明自身价值：他们通过学习总结快速吸收岗位知识、构建专业体系，持续展现“海绵式”学习能力。在工作实战中，从协助项目推进到独立解决问题，用实际行动创造价值；并通过案例剖析不断复盘成功经验，针对业务痛点提出创新思考。
与此同时，他们也客观审视自身不足，不回避短板，聚焦于改进方法、持续提升。面向未来，管培生们已明确下一阶段的奋斗目标，并将以坚定的步伐扎实前行。公司高管及业务负责人组成评委团，在听取汇报后逐一进行点评与提问。集团总经理曾红女士和集团总工程师黎钦源先生特别指出，2025届管培生已参与到公司重点项目中，展现出良好潜力，并鼓励大家：“在职业起步期，要筑牢基础、构建体系，学会用逻辑应对变化，未来才能提出真正有价值的解决方案。”
半年耕耘，初结硕果。从校园到职场，从理论到实践，2025届管培生正以“敢想、敢做、敢拼”的姿态迅速成长。公司始终视人才为宝贵财富，管培生项目是青年成长的“孵化器”。期待每一位管培生继续扎根、学习、突破，将个人成长融入公司发展，共创辉煌。愿你们在此，乘风破浪，前程似锦。
